Optimale Lösungen für Ihre Pensionszusagen
Auslagerung von Pensionszusagen für Gesellschafter-Geschäftsführer
Ihre Vorteile und Möglichkeiten
Die effiziente Auslagerung von Pensionsverpflichtungen/ Pensionszusagen von Gesellschafter-Geschäftsführern hat neben der Schaffung von Liquidität viele Vorteile.
Bei uns erfahren Sie, warum das so ist.
Pensionszusage auslagern
Befreien Sie Ihr Unternehmen von Pensionslasten!
Sie sind Gesellschafter-Geschäftsführer und die Pensionszusagen Ihres Unternehmens belasten Sie?
Dann kennen Sie die Herausforderungen mit Pensionszusagen:
- Verkaufshürde: Pensionszusagen erschweren den Verkauf des Unternehmens.
- Steuerlast und Liquiditätsbelastung: Die hohe Steuerlast bei Versterben der Versorgungsberechtigten belastet die Liquidität.
- Kreditwürdigkeit: Hohe Pensionsrückstellungen in der Bilanz beeinflussen die Kreditwürdigkeit negativ.
- Finanzielle Engpässe: Mangelnde finanzielle Ressourcen gefährden die Erfüllung der Versorgungsversprechen.
Die Kanzlei Kolodzik ist Ihr Experte für die Auslagerung von Pensionszusagen
Viele Unternehmen vertrauen auf unsere jahrelange Erfahrung, mit der wir ihre Pensionslasten spürbar reduziert haben.
Das gelingt uns, weil wir mit einer Vielzahl von Experten maßgeschneiderte und rechtssichere Lösungen erarbeiten, die selten am Markt zu finden sind.
Die Vorteile unserer Expertise sehen Sie auf dem folgenden Schaubild im direkten Vergleich mit herkömmlichen Lösungen:
Sie wollen Ihre Pensionszusagen auslagern und Vorteile sichern?
Sie sind aber unsicher, wie Sie dies meistern sollen? In einem informativen Erstgespräch analysieren wir Ihre individuellen Bedürfnisse und entwickeln gemeinsam eine maßgeschneiderte Lösung. Profitieren Sie von unserer einzigartigen Expertise am Markt und vereinbaren Sie heute noch einen Termin!
Der Wunsch der Unternehmen: Pensionszusage auslagern – Die Unternehmen streben an, die Pensionszusagen aus dem Unternehmen zu entfernen und die damit verbundenen Herausforderungen zu bewältigen.
Das ist gut für Ihr Unternehmen:
„Auslagerung Pensionszusage Gesellschafter- Geschäftsführer“ von GGF-Betriebsrentnern auf einen speziellen Versorgungsträger¹:
Entdecken Sie die positiven Auswirkungen der Auslagerung von Pensionsverpflichtungen auf Ihr Unternehmen:
- Pensionsrückstellungen in der Steuer- und Handelsbilanz werden entfernt.
- Im Idealfall kostet die Auslagerung dem Unternehmen keine Liquidität, sondern schafft Liquidität.
- Auf das Altersvorsorgevermögen kann auch nach der Auslagerung grundsätzlich zugegriffen werden.
- Erträge aus dem Vorsorgevermögen können steuerfrei vereinnahmt werden.
- Das Unternehmen kann vollständig enthaftet werden, so dass einer Veräußerung desselben nichts mehr im Wege steht.
- Bei Versterben der Versorgungsberechtigten wird im Gegensatz zur Pensionszusage keine Steuerzahlung fällig.
- Vorhandenes Altersvorsorgevermögen steht nach dem Tod der Versorgungsberechtigten dem Unternehmen zur Verfügung (Sterblichkeitsgewinne eines Versicherers werden vermieden).
- Steuerlich attraktive Rahmenbedingungen → die Auslagerung kann für zusätzliche Steuerersparnisse sorgen.
Besondere Highlights für Familienunternehmen:
- Generationenwechsel oder Verkauf ohne Belastung durch Pensionsverpflichtungen möglich.
- Unter bestimmten Bedingungen kann der versorgungsberechtigte Gesellschafter-Geschäftsführer trotz monatlicher Rentenzahlungen weiterhin über das gesamte Altersvorsorgevermögen verfügen.
Zum Beispiel könnte ein Altersvorsorgevermögen von 1 Million Euro einem zinslosen Darlehen des Finanzamtes in Höhe von etwa 420.000 Euro entsprechen.
- Dieses „Darlehen“ kann über Generationen hinweg weitergegeben werden.
- Nach dem Tod der Versorgungsberechtigten kann das vorhandene Altersvorsorge-Restvermögen zur Altersvorsorge der nächsten Generation genutzt werden.
¹ Da es verschiedene Handlungsoptionen gibt, treten nicht alle Auswirkungen gleichzeitig auf. Die Wahl einer bestimmten Handlungsoption kann dazu führen, dass bestimmte Auswirkungen nicht relevant sind oder entfallen.
Pensionszusage Geschäftsführer: Erfolgsgeschichten, wie wir diese Probleme gelöst haben!
Haben auch Sie Probleme mit Ihrer Pensionszusage? Dann lesen Sie die Erfolgsgeschichten unserer Mandanten!
Diese Fallbeispiele verdeutlichen, wie wir unsere Mandanten in sehr ähnlichen Situationen bereits erfolgreich unterstützt haben.
Erfahren Sie in einem Erstgespräch, ob es für Ihre Pensionszusagen-Probleme eine Lösung gibt?
Unsere Vorgehensweise – vom Problem zur Lösung in 2 Monaten:
- Erste Handlungsempfehlungen für Ihren Bedarf
- Informationseinholung: Abstecken der notwendigen Parameter
- Maßgeschneiderte Konzeptionierung
- Umsetzung ihrer Auslagerungslösung
Unserer Expertise
Professionelle Beratung in der bAV
Mit jahrelanger Erfahrung im Bereich der betrieblichen Altersversorgung ist die Kanzlei Kolodzik Ihr zuverlässiger Partner für die Auslagerung von Pensionszusagen. Wir analysieren Ihre aktuellen Pensionszusagen und prüfen die Machbarkeit einer Auslagerung.
Wir begleiten Sie durch den gesamten Prozess und stehen Ihnen mit umfassender Beratung zur Seite. Lassen Sie sich unverbindlich beraten und erfahren Sie, wie Sie Ihre Pensionszusagen effizient auslagern können. Vertrauen Sie auf unsere Expertise und machen Sie den ersten Schritt zu einer finanziell gesunden Zukunft Ihres Unternehmens.
Pensionszusagen auslagern
Möchten Sie wissen, ob die Auslagerung Ihrer Pensionszusage für Ihr Unternehmen sinnvoll ist? In einem Erstgespräch beantworten wir Ihre individuellen Fragen und prüfen Ihre spezifische Situation. Nutzen Sie die Gelegenheit, um sich unverbindlich beraten zu lassen und die besten Lösungen für Ihr Unternehmen zu finden.
Jetzt Kontaktformular „Auslagerung Pensionszusage – Gesellschafter-Geschäftsführer“ ausfüllen.
Kontaktformular "Auslagerung Pensionszusage"
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